Resolución N° 516 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, publicada en el Diario Oficial de 15 de junio de 2022. “ESTABLÉCENSE LAS MESAS TÉCNICAS SOBRE JORNADA LABORAL DE 40 HORAS SEMANALES.” Descargar PDF 45.Resolución 516 Ministerio del Trabajo y Previsión Social
Dictamen N° 1050/18 de 15 de junio de 2022, de la Dirección del Trabajo “Fija sentido y alcance de la Ley Nº21.391, publicada en el Diario Oficial de fecha 24.11.2021, que modifica el Código del Trabajo, estableciendo la modalidad de trabajo a
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Dictamen N° 1002/17 de 8.06.2022, Dirección del Trabajo. Fija el sentido y alcance de la ley N° 21.456, publicada en el Diario Oficial de fecha 26.05.202, relativo al Ingreso Mínimo, al Subsidio Temporal a las Micro Pequeñas y Medianas empresas y al
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Decreto N°26 del Ministerio del Trabajo y Seguridad Social, publicado en el Diario Oficial de 9 de junio de 2022. MODIFICA DECRETO N°28, DE 2011, QUE ESTABLECE COMPONENTES, LÍNEAS DE ACCIÓN, PROCEDIMIENTOS, MODALIDADES Y MECANISMOS DE CONTROL DEL PROGRAMA DE FORMACIÓN EN
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Oficio Ord. N° 976 de 3 de junio de 2022, Dirección del Trabajo. “La doctrina institucional vigente, acerca del ejercicio del derecho a extracción y almacenamiento de leche materna en el lugar de trabajo, analizada en el cuerpo del presente oficio, se
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Día 21 de junio de 2022, Feriado Legal “Día Nacional de los Pueblos Indígenas.” Descargar PDF 40.Feriado 21 de junio de los pueblos indigenas
Oficio Ord. 834 de 25 de mayo de 2022. Dirección del Trabajo. “La Dirección del Trabajo carece de competencia para pronunciarse respecto de materias pendientes al término de la relación laboral, correspondiendo su conocimiento y resolución a los Tribunales de Justicia”. Descargar
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Resolución N° 428 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, publicada en el Diario Oficial de 1 ° de junio de 2022. “APRUEBA CERTIFICACIÓN “SELLO 40 HORAS” Descargar PDF 38.Resol 428 Ministerio del Trabajo y Previsión Social
Oficio N° 891 de 20 de mayo de 2022, Dirección del Trabajo. 1. “Tanto el empleador como los trabajadores tienen el deber jurídico y la consecuente obligación de respetar las leyes que regulan la protección de los derechos del consumidor, establecidos en
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Decreto Supremo N° 39 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, publicado en el Diario Oficial de 31 de mayo de 2022. “Modifica Decreto Supremo Nº 37, de 2021, que aprueba reglamento conforme a lo dispuesto en el inciso segundo del artículo
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