Dictamen Nº 1583 /33 de 9 de septiembre de 2022, Dirección del Trabajo. Fija el sentido y alcance de la ley Nº 21.275 que Modifica el Código del Trabajo, Para Exigir de las empresas Pertinentes la Adopción de Medidas que Faciliten la
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Dictamen Nº 1608/34, de 14 de septiembre de 2022, de la Dirección del Trabajo. 1) «La ley Nº 21.482 declaró como feriado nacional el día viernes 16.09.2022, feriado que no corresponde a un feriado obligatorio e irrenunciable para los trabajadores del sector
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Cuarta Sala de la Excma~ Corte Suprema de Justicia, por sentencia librada en la causa Rol 40.927-2021 de fecha 5 de septiembre de 20221 resolvió: 1) En el caso de trabajadores con sueldo mensual y remuneraciones variables, no se requiere que estas
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Dictamen Nº 1582/32 de 9 de septiembre de 2022, de la Dirección del Trabajo. «Fija sentido y alcance de los artículos 59 inciso 2~ y 207 ter del Código del Trabajo modificado e incorporado, respectivamente, por la Ley Nº 21.400, publicada en el
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Dictamen N° 1608/34 de 14 de septiembre de 2022, Dirección del Trabajo 1)”La ley N° 21.482 declaró como feriado nacional el día viernes 16.09.2022, feriado que no corresponde a un feriado obligatorio e irrenunciable para los trabajadores del sector comercio. 2) Las
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1) El día 16 de septiembre de 2022, ha sido declarado feriado nacional por Ley N° 21. 482, publicada en el Diario Oficial de 12 de septiembre de 2022. 2) Días 18 y 19 de septiembre 2022, constituyen feriados obligatorios e irrenunciables
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Ley N° 21.484 publicada en el Diario Oficial de 7 de septiembre de 2022. “Responsabilidad Parental y Pago Efectivo de Deudas de Pensiones de Alimentos.” Descargar PDF 65.Responsabilidad parental y pago efectivo de deudas pensiones alimenticias
Dictamen N ° 1474/30 de 25 de agosto de 2022, de la Dirección del Trabajo. “Los trabajadores que prestan servicios en centros comerciales administrados bajo una misma razón social, se encuentran excluidos de la prestación de servicios, en particular, en un feriado
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Dictamen N° 1466/29 de 24 de agosto de 2022, Dirección del Trabajo. 1) El domingo 04.09.2022, fecha en se realizará el Plebiscito Nacional Constitucional para que el electorado apruebe o rechace la propuesta de texto constitucional aprobada por la Convención Constitucional, será
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Oficio Ord. 1350 de 10 de agosto de 2022, Dirección del Trabajo. La notificación o citación por medios electrónicos o mediante la remisión de carta certificada no puede suplir a la citación específicamente regulada por el artículo 30 del decreto con fuerza
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