Informe N°086/2022 Fecha Diciembre 13 de 2022
Dictamen N° 2100/53 de 7 de diciembre de 2022, Dirección del Trabajo.
“Fija sentido y alcance de las Leyes N° 21.498 y N° 21.260, publicadas en el Diario Oficial con fecha 15.11.2022 y 04.09.2020, respectivamente, que modifican el Código del Trabajo para posibilitar el trabajo a distancia o teletrabajo de la trabajadora embarazada o persona gestante, en caso de estado de excepción constitucional de catástrofe, por calamidad pública, o una alerta sanitaria, con ocasión de una epidemia o pandemia a causa de una enfermedad contagiosa.”
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86.Dictamen 2100-53 Dirección del Trabajo