Informe N° 037/2026 Fecha Agosto 06 de 2026
Sentencia de la Cuarta Sala de la Excelentísima Corte Suprema, de 15 de junio de 2026, Rol N° 55.273-2024. Recurso de Unificación.
Cuando un empleador pacta con un trabajador una indemnización por años de servicio superior a la legal , es decir, sin el tope de trescientos treinta días de remuneración devengada por cada año de servicio, como asimismo, sin considerar como base de cálculo una remuneración máxima de 90 UF, y posteriormente, el despido por la causal de necesidades de la empresa es declarado improcedente por un Tribunal, el recargo legal del 30% debe calcularse sobre el monto total de la indemnización convencional acordada, y no sobre los límites legales establecidos en el Código del Trabajo.
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